四川托普信息技术职业学院单招考试方法
考核办法
考试由文化考试和综合测试两部分组成,综合测试采用面试或技能测试相结合的方法。所有考生都需参加文化考试,普高类考生还需参加综合素质面试,中职类考生还需参加技能测试。
(一)文化考试
1、考核对象:全体考生。
2、考试形式:闭卷、笔试。
3、考试时间:150分钟。
4、试卷由省教育考试院统一命题,试卷在使用完毕前为秘密级。
5、考试内容:语文、数学、英语三科各100分,合卷考试,总分300分。
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会议总结了“三教”(网教、成教、自考)工作,提出新形势下各学院需要加强的工作,汇报了非学历教育工作,解读了《远程与继续教育管理办法》。据悉,为打造非学历继续教育培训的品牌,学校组建了校内教师190余人、外聘教师近20人的师资库,其中教授110余人,副教授80余人。2014年累计完成各类专题培训班56期,培训学员5169人,办学收入达1000多万元。大量学员成为地方技术骨干,一些学员成为地方农业创业的“明星”带头人。